メンバーと協力し合って多角的に
「企業文化」を理解する

ゼミのメンバーと共に、家具・インテリア用品の企画販売を行う大手企業（以降A社）の企業文化と、会社の取り組みや戦略との関係について調査分析しました。まず事業内容や製品、CMなどについて調べ、A社が掲げる理念やビジョンと販売戦略のつながりを探究。さらに社員の企業文化についての口コミデータを「テキストマイニング」という手法で分析し、従業員が自社をどのように捉えているかを把握して、企業文化の特徴をまとめました。その後は調べた事項に基づく提案をグループで議論。私はある事柄についてとことん調べることが得意ですが、それをまとめて提案につなげることには慣れていません。グループメンバーの中には逆に、調査よりもアイデアを出すことが得意な人がいます。グループで何かをすることには互いに補い合えるメリットがあると分かりましたし、それぞれ違う着目点が、大いに刺激になりました。