就職・進路・キャリア

社会へと羽ばたくために

就職・進路・キャリア

POINT1

一人ひとりの進路を
実現する個別相談

学生が納得した進路へ進めるよう、個別相談によるキャリア支援を伝統的に重視してきました。就職活動はもちろんのこと、学生生活を含めたキャリア形成にかかわる相談に対し、学生一人ひとりの目標や特徴に合わせたアドバイスを行っています。
POINT2

段階的なキャリア教育で
希望の進路へ

1・2年次は自分自身を見つめ、社会を知り、将来を見据えた行動計画を立てる「自己発見・行動計画」の時期と位置づけています。3年次からは、それらを具体的に就職活動に活かし、納得した進路に進むために、学内外のイベントに参加し準備を進めていきます。
POINT3

企業と連携した
実践的プログラム

幅広い業界の企業と連携し、事前・事後研究を含め約7ヶ月にわたり取り組む、本学独自の人材育成プログラム「丸の内ビジネス研修（MBT）」を実施しています。徹底した実践体験で社会に求められる力の素地をつくります。

成蹊のキャリア支援

個々の学生に徹底して対応する個別相談

成蹊大学では、一人ひとりと向き合う「個別相談」、さらに、1年次から始まる体系化された「キャリア教育」と「キャリア・就職支援プログラム」で確かなキャリア形成をバックアップしています。また、企業や地域・行政と連携し、実社会と接する機会を多く用意するなど、きめ細かく徹底したキャリア支援を行っています。

Career Support

キャリア教育と各種サポートプログラム

1年次からの
体系化されたキャリア教育
キャリア教育科目では、社会で必要な力を身に付けるために大学で何を学び、行動するかを最初に学びます。学びを通して調査力、論理的思考力、傾聴力、自己発信力などを養い、企業や地域・行政と連携したプロジェクトに参加することで、身に付けた力を実社会で活かす術を学びます。学びを通して目指すべき将来像を明確にします。
実務経験を通して、
仕事への理解を深める
主に3年次の夏休み期間に、企業や官公庁で就業体験を行います。インターンシップ参加が単位として認定される制度もあり、体系的に取り組む環境が用意されています。
就職活動の最新動向と成蹊生の実績・情報に基づいて、万全な就職活動を行うために「今やるべきこと」を徹底解説します。
あわせて、キャリア支援センターやOBOG訪問の利用案内等を行います。
採用選考でまず結果が問われるのが、適性検査です。適性検査の出来次第で、その後の選考や就職活動に大きく影響が出ます。各種ガイダンスや対策講座、模擬テストを実施し、学生を支援しています。
150社以上

業界を代表する企業のうち、成蹊大生の実績が多い企業に参加いただくセミナーです。OB・OGが多く登壇し、職業選択の視野を広げることはもちろんのこと、入社後の自分や仕事のイメージを明確にすることができます。

＜参加企業＞
三菱電機、日本電気（NEC）、東芝グループ、SMC、村田製作所、沖電気、ロッテ、雪印メグミルク、ぺんてる、三菱自動車、本田技研工業、日産自動車、HONDA、岩谷産業、三菱マテリアル、清水建設、鹿島建設、竹中工務店、日本通運、日本航空、東海旅客鉄道、三菱UFJ銀行、三菱UFJモルガン・スタンレー証券、東京海上日動火災保険、三井住友信託銀行、日本政策金融公庫、商工組合中央金庫、千葉銀行、明治安田生命保険、日立システムズ、SCSK、Sky、キヤノンマーケティングジャパン、TOPPAN、大日本印刷、東急エージェンシーほか（2023年度実績）
グローバル意識を持ち、将来海外で活躍するビジョンを持った学生を対象に実施されるプログラムです。希望者は３年次の夏期休業期間中の約１週間にわたり、協力企業へ派遣されます。

＜協力企業＞
三菱商事クアラルンプール支店、三菱商事ホーチミン支店、三菱自動車タイランド、三菱自動車マレーシア、大正製薬ベトナム、紀伊國屋書店タイ、いすゞマレーシア（2023年度実績）

免許・資格サポート

教員免許状取得

教員免許状の取得から教員採用試験対策まで、実際に教職に就けるよう、きめ細かなサポートを行います。学習スペースを提供し、教職課程専任教員が教職に関する質問や相談に応じるオフィス・アワーを設けているほか、卒業生の現役教員と懇談する機会を提供するなど、教員を目指す学生を全面的に支援しています。
公務員試験対策

法学部開講の「コンデンスト講義シリーズ」のほか、専門学校と提携して公務員試験対策講座を学内で開講しています。大学の学年暦に合わせたスケジュールのため、授業や行事とも両立しながら無理なく公務員試験対策に取り組むことができます。ほかにも説明会やグループガイダンス、内定者報告会など、さまざまな情報を収集できる機会を用意しています。
資格取得サポート

成蹊大学では、資格試験専門学校が開講する資格試験対策講座の一部を、成蹊大生向けの優待料金で受講することが可能です。計画的な学習で実力を蓄え、それぞれの進路目標を達成する学生も着実に増えています。
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学部間連携・産学連携人材育成プログラム

約7カ月間かけて行う成蹊大学独自の産学連携人材育成プログラムです。

多数の有力企業の協力の下、課題に取り組む学内研修やインターンシップを実施。研修や討論においては文系・理系の学生が一緒に取り組むことで、異なる考え方や専門分野への相互理解を深め、協働して課題を発見、解決する力を身に付けます。なお、本プログラムの修了証はデジタル証明書の一つである「オープンバッジ」にて発行します。